▴BPSDM PROVINSI SULAWESI SELATAN▴
Breaking News
- PENUTUPAN LATSAR CPNS PAREPARE, 83 PESERTA TUNTAS DI DUA LEMBAGA TERAKREDITASI
- HASIL MEMBANGGAKAN, SELURUH PESERTA LATSAR JENEPONTO XII LULUS
- SEBELUM MAKAN SIANG, PESERTA LATSAR IKUTI APEL
- PEMBINAAN SIKAP PERILAKU LATSAR CPNS DI PANTAI LOSARI
- SEKDA TAKALAR BUKA LATSAR JENEPONTO XII
- AWALI LATSAR CPNS KOTA PAREPARE DI KAMPUS 2 BPSDM
- PEMBUKAAN LATSAR CPNS PEMKOT MAKASSAR
- RAMADHAN LEADERSHIP CAMP PEMPROV. SULSEL 2026
- MULTITASKING PADA WIDYAISWARA: ANTARA EFISIENSI DAN KUALITAS
- PEMPROV SULSEL GELAR SEMINAR NASIONAL MEMPERINGATI HUT KORPRI KE 53
WORKSHOP PENYUSUNAN SKP DAN PENILAIAN HASIL KINERJA ASN ANGKATAN II
By Muharrir Mukhlis
Berita Terkait
- KEPALA BPSDM: LIMA AGENDA YANG HARUS DIMILIKI ASN0
- IMRAN JAUSI : SELALU MENGUPGRADE PENGETAHUAN DIRI TENTANG TUPOKSI KITA SEBAGAI ASN0
- KEPALA BPSDM SULSEL BUKA DIKLAT TOC ANGKATAN I TAHUN 20190
- BPSDM PROV. SULSEL LAKSANAKAN TOT PIMPEMDAGRI DI MAKASSAR0
- KA. BPSDM SULSEL BUKA WORKSHOP PENYUSUNAN RPJMDes0
- KEPALA BKPSDM KAB. BARRU BUKA DIKLAT AKD0
- JENEPONTO LAKSANAKAN BIMTEK MANAJEMEN ASN BERBASIS KINERJA0
- KEPALA BPSDM PROV. SULSEL MEMBUKA WORKSHOP KEPROTOKOLAN ANGKATAN 20
- DIKLAT PENINGKATAN KAPASITAS APARAT DESA PEMKAB ENREKANG SEBANYAK 2 ANGKATAN0
- WHORKSHOP KEPROTOKALAN ANGKATAN I BAGI SKPD LINGKUP PEMPROV. SULSEL0
Berita Populer
- MEMAHAMI PROSEDUR PEMBERIAN INFORMED CONSENT DALAM PRAKTEK KEDOKTERAN
- MENEMUKAN KEMBALI PANCASILA SEBAGAI IDEOLOGI
- MENGENAL SINGKATAN PEJABAT DALAM PEMERINTAHAN Plt. Plh. Pj. dan Pjs.
- ANALISIS KEBIJAKAN PEMERINTAH DAERAH PENGETAHUAN WAJIB BAGI PARA PEMIMPIN DAERAH
- APA ITU ASN DAN PPPK ?
- KENALI PELATIHAN PEMBEKALAN / ORIENTASI PEGAWAI PEMERINTAH DENGAN PERJANJIAN KERJA (PPPK).
- MENGENAL JABATAN FUNGSIONAL PRANATA HUMAS BAGIAN KE DUA
- INTEGRITAS DAN PROFESIONALISME ASN DI ERA MILENIAL
- INTEGRITAS DAN KEPEMIMPINAN
- MENGENAL SERVANT LEADERSHIP
Kegiatan ini bertujuan untuk meningkatkan prestasi dan kinerja ASN yang berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 46 Tahun 2011 tentang Penilaian prestasi kerja Pegawai Negeri Sipil (PNS). PP ini merupakan penyempurna dari PP Nomor 10 Tahun 1979 tentang Penilaian pelaksanaan pekerjaan PNS yang dianggap tidak sesuai lagi dengan perkembangan keadaan dan kebutuhan hukum.
Diperlukan pelatihan yang berkualitas sebagai solusi yang terbaik untuk dapat mengetahui kondisi kerja setiap pegawai, seberapa baik dan seberapa buruk setiap ASN dalam melaksanakan tugas dan tanggungjawab yang telah diberikan organisasi kepadanya. Di samping itu penilaian kinerja juga dapat dipergunakan sebagai alat evaluasi terhadap potensi yang dimiliki oleh setiap ASN. Untuk itu, workshop ini makin penting karena membekali peserta dengan knowledge, skill dan attitude dan membekali peserta untuk dapat menjalankan tugas pokok dan fungsinya sebagai Aparatur Sipil Negara. Hal ini diutarakan Kepala BPSDM Sulsel Imran Jausi dalam sambutannya pada kegiatan Workshop Penyusunan SKP dan Penilaian Hasil Kinerja ASN Angkatan II yang dilaksanakan di Kampus 1 BPSDM Sulsel Jl. Sultan Alauddin (27/06/2019).
